Su presupuesto alcanza los dos millones de euros
El Plan de Empleo para entidades sin ánimo de lucro crece un 15 por ciento en el 2023
Redacción Ahora CLM 
El Gobierno de Castilla-La Mancha publicará este viernes la convocatoria del nuevo Plan de Empleo para Entidades Sin Ánimo de Lucro que estará dotado con una presupuesto de 2 millones de euros, lo que supone un incremento del 15 % con respecto al anterior plan de 2022.
Así lo ha dado a conocer este miércoles la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, durante la visita que ha realizado a las instalaciones de asociación Laborvalía en Ciudad Real, entidad formada por 16 asociaciones ocupacionales de la provincia que trabajan para las personas con discapacidad intentando mejorar su calidad de vida.
Franco ha destacado que este plan de empleo es fundamental para fomentar y apoyar iniciativas que promueven la integración laboral y el empleo normalizado de las personas con discapacidad intelectual en la comunidad autónoma.
La consejera ha señalado que gracias a entidades como Laborvalía el Gobierno regional consigue "aterrizar todas las políticas de empleo que permiten ayudar a las personas que lo tienen un poquito más difícil".
La iniciativa impulsada por el Gobierno regional propone así a las empresas de la región a que vean "el valor que tiene la incorporación de personas con discapacidad" a su actividad y como eso "genera nuevas dinámicas de trabajo en equipo, que son muy necesarias en todos los contextos, pero especialmente, en los contextos de dificultad que abordamos", ha indicado.
La consejera ha puesto en valor como el Plan de Empleo para entidades sin ánimo de lucro está "cambiando y transformando la visión que se tenía del sector de la discapacidad", de ahí que haya animado a estas entidades y a las propias empresas a participar activamente de esta iniciativa.
Franco también ha resaltado que el Gobierno regional ha querido separar este plan de empleo del que se destina a ayuntamientos y entidades locales "para que se adapte mucho mejor a las necesidades que tienen las personas con discapacidad".
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